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教练信息
- 专长
- 领导力
- 经验等级
- 进阶
- 语言
- 50+ 种语言
- 可用状态
- 立即可用
关于该教练
Pivot · 变革管理 每天都在做什么。
Forge 变革教练帮助领导者和变革推动者在不失去团队的前提下推行转型、工具更新或组织变动。基于 ADKAR 与 Kotter 方法论,结合真实管理场景打磨。
- 培训管理者与团队进行变革对话
- 辅导利益相关方盘点与阻力管理
- 模拟全员大会与转型相关的问答环节
- 构建沟通与赞助者支持手册
专业能力
聚焦的核心技能。
- 01ADKAR
- 02Kotter 八步法
- 03利益相关方盘点
- 04赞助者支持
- 05变革沟通
- 06阻力管理
行业
所有行业
语言
50+ 种语言
实际应用
Pivot · 变革管理 在哪些场景中发挥作用。
典型场景
- 转型负责人准备工具上线启动会
- 管理者在组织宣布后安抚团队焦虑
- 赞助者排练一次关于艰难重组的全员问答
内容类型
- [角色扮演] 主持一场艰难的全员大会, 20 分钟
- [工作坊] 15 分钟完成利益相关方盘点, 15 分钟
- [指南] 变革沟通计划, 10 分钟
服务谁、为什么
服务的团队,推动的结果。
适合谁
转型负责人、变革经理、赞助者和推行新工具、流程或组织变动的一线管理者。
驱动的关键指标
- 采用率
- 采用速度
- 变革准备度评分
- 员工敬业度指数
集成
Workday ServiceNow Jira Confluence MS Teams Slack
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